Korkein oikeus katsoi, että yhdistys ei ollut syyllistynyt työsyrjintään työhönotossa

Korkein oikeus hylkäsi kantajan vaatimuksen saada tasa-arvolain 11 §:n nojalla hyvitystä sukupuoleen perustuvasta syrjinnästä työhön ottaessa ratkaisussaan KKO 2025:50.Korkeimman oikeuden ratkaistavana olleessa asiassa yhdistys oli hakenut työsopimussuhteeseen asiantuntijaa osallistumaan yhdistyksen työmarkkina-asioiden hoitamiseen. Työpaikkailmoituksessa hakijoita pyydettiin toimittamaan vapaamuotoiset työhakemukset palkkatoiveineen, mutta tehtävän palkkatasoa ei ollut ilmoitettu. Yhdistyksen hallitus oli ennen työpaikkailmoituksen julkaisemista päättänyt, että asiantuntijalle maksetaan…

Tilaus vaaditaan

Tarvitset aktiivisen tilauksen tarkastellaksesi tätä sisältöä.

Tilaa nyt

Onko sinulla jo tilaus? Kirjaudu sisään täältä